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大庆油田为新时代奋斗加油

2019-09-25    来源: 中国财经网  跟贴 0

    9月22日电(王继红)9月22日,是作出“大庆就是全国的标杆和旗帜”重要指示以及关于弘扬石油精神重要批示3周年。

  9月22日,大庆油田干部员工齐聚一堂,共同回顾那激动人心的历史时刻。

  会上,中国石油天然气股份公司副总裁、大庆油田党委书记、大庆油田有限责任公司执行董事孙龙德、黑龙江省委宣传部副部长刘光慧、中国石油天然气集团有限公司思想政治工作部副总经理孙明旭,以及来自勘探开发研究院、采油一厂、装备制造集团等基层代表,讲述了大庆石油人始终坚持党的领导,听从党的召唤,与祖国同呼吸、共命运,高唱“我为祖国献石油”主旋律,“当好标杆旗帜,建设百年油田”的生动实践。

  高举旗帜创佳绩

  大庆油田,在新时代展现了新气象新作为——持续保持油气当量4000万吨以上的高水平。2018年,实现油气产量当量4166.85万吨。今年上半年,完成油气产量当量2159.15万吨。

  创造了世界领先的陆相油田开发水平。主力油田采收率已达53.11%,比世界同类油田高出10-15%,水驱、聚驱、复合驱等核心技术世界领先。

  建成了世界上最大的三次采油基地。三元复合驱技术年产量突破400万吨,应用三次采油技术获得的原油产量连续17年超过千万吨。

  构筑了稳油增气、内外并举的业务新格局。天然气年产量当量占比已接近10%,海外权益年产量占比已达到15%,外部市场年收入占比已接近10%。2018年,海外市场收入首次突破百亿元,海外权益产量突破600万吨。

  打造了过硬的铁人式员工队伍。王启民获得“人民楷模”国家荣誉称号和“改革先锋”称号,大庆油田三代铁人王进喜、王启民、李新民同时入选全国“最美奋斗者”名单。

  推动了企业高质量发展。通过深化改革、精细管理、提质增效,激活企业内生动力。2018年,油田营业收入、利润总额、上缴税费创近三年最好水平。

  稳油增气勇担当

  保障国家能源安全,是大庆油田的首要责任。大庆石油人大力提升勘探开发力度,油气年产量当量始终保持在4000万吨以上。

  10年来,大庆油田牢牢把握油气业务“龙头”,坚持油气并举、常非并重,大打油气勘探进攻仗,从塔东到川渝,从国内到国外,从石油到天然气,从陆相到海相,从常规到非常规,勘探认识逐步深化,领域不断拓展,双68、红6、隆平1、潼探1等井相继获得标志性发现和历史性突破,10年累计探明石油地质储量6.61亿吨、天然气储量830.92亿立方米,储采比止降回升。

  开发是油气业务支撑。针对主力油田即将进入后油藏阶段的实际,大庆油田转变理念,实施精准开发,大力推进水驱控递减、聚驱提效益和复合驱规模推广,继续保持了油田开发的高水平。10年累计生产原油3.81亿吨,占同期国内陆上原油产量的四分之一;天然气产量连续8年保持增长,2018年达到43.35亿立方米。

  黑龙江省委宣传部副部长刘光慧说,大庆油田攻坚克难、勇挑重担,在保障国家能源安全和促进龙江全面振兴全方位振兴中发挥着“压舱石”的作用。

  改革创新增活力

  大庆油田大力推进深化改革,激发内生动力,坚持创新驱动,培育发展新动能。

  大庆油田制定实施《大庆油田全面深化改革指导意见》,以供给侧结构性改革为主线,坚持稳准原则,因企对症施策,解决了许多长期想解决而没有解决的难题。

  通过转思想、换模式、造机制,装备制造集团尝到了改革创新的“甜头”:2018年,实现收入33.2亿元、同比提高60%;2019年上半年经营收入再次提高17%,一举扭亏解困,迈上推进高质量发展的新台阶。装备制造集团党委书记顾云廷说:“我们始终坚持发展为了员工、发展依靠员工、发展成果由员工共享,增强员工群众的主人翁责任感,全力推进企业改革发展。”

  资源有限,科技无限。大庆油田突出关键技术、重大技术、颠覆技术三个层次,工业化、配套、攻关、储备四种类别,制定油田核心技术发展路线图,倡导市场化、开放式攻关模式,创新形成了一整套以水驱、聚驱、复合驱等提高采收率技术为代表的核心主导技术系列。

  作为油田科技“龙头”,勘探开发研究院院长王凤兰说,围绕做好油气业务“四篇文章”,创新攻关模式,加强科研管理,集中优势力量,加快攻关步伐。2009年以来,已获得国家级科技奖励5项,省部级科技奖励78项、公司级科技奖励583项,为稳油增气提供了强有力的技术支持。

  弘扬精神拓新业

  “大庆精神铁人精神已经成为中华民族伟大精神的重要组成部分,永远是激励中国人民不畏艰难、勇往直前的宝贵精神财富。”

  大庆精神铁人精神作为队伍之魂、文化之根、力量之源,始终引领着大庆石油人在前进的道路上披荆斩棘、高歌猛进。

  2015年,国际油价发生断崖式下跌,大庆石油人发扬大庆精神铁人精神,牢固树立过紧日子思想,积极应对挑战,大力实施开源节流降本增效工程,创新推广“三化”“两册”管理模式,油气操作成本、完全成本、未上市变动成本占收入比率等关键指标持续硬下降,企业发展的质量效益显著提升。采油一厂三矿中四采油队是“三老四严”优良传统的发源地,党支部李雪莹说:“我们队坚持发挥党支部的战斗堡垒作用不动摇,坚持用‘三老四严’争第一、抓党建、攻难关、育文化,始终在油田高质量振兴发展中争当标杆做旗帜。”近年来,他们实现16项油田开发指标达到100%,年年超额完成产量任务,安全生产超两万天。

  “大庆精神铁人精神作为石油精神的重要组成部分,是石油战线独特的文化优势,是激励石油人不忘初心、牢记使命,推进高质量发展的不竭动力,是永远值得我们珍惜的宝贵精神财富。”中国石油天然气集团有限公司思想政治工作部副总经理孙明旭说。

  大庆石油人坚持用大庆精神铁人精神扩大“朋友圈”,立足“两种资源、两个市场”谋发展,积极参与国家“一带一路”建设,加快走出去的步伐。

  第三代铁人、中东分公司经理李新民带领队伍克服55摄氏度的极端高温、没听说过的热带传染病等诸多困难,在高比重、高泵压、高含硫的复杂地质条件下,比甲方要求提前了11天打成了当地第一口水平井,立起了标杆,树牢了旗帜,也叫响了大庆品牌。

  目前,油田勘探开发、工程技术、工程建设、装备制造等重点业务已覆盖中东、中亚、亚太、非洲和美洲等五大区域26个国家和地区。

  振兴发展向百年

  大庆油田制定完善了《大庆油田振兴发展纲要》,明确了“当好标杆旗帜,建设百年油田”的奋斗目标,谋划了新时代油田振兴发展的思路和路径。

  固本强基阶段(2017~2019年):当好稳健发展高质量发展的标杆旗帜,油气产量当量保持在4000万吨以上。

  转型升级阶段(2020~2030年):当好转型发展的标杆旗帜,油气产量当量保持在4500万吨以上。

  持续提升阶段(2031~2060年):当好百年发展的标杆旗帜,油气产量当量保持在4000万吨以上。

  实现振兴发展,必须坚持以人为本,凝聚广大员工干事创业的精神力量。大国工匠、采油二厂第六作业区采油48队采油班长刘丽表达了大庆石油人的心声:“实现振兴发展,一个人能做到的贡献是微小的,我们要发挥团队力量,实现资源共享,辐射带动身边更多人共同提高。”现在以刘丽命名的工作室已培训员工一万多人次,其中6人被聘为技能专家,61人被聘为高级技师、技师,105人被评为厂级以上技术能手,有效壮大了油田技能型员工队伍。

  按照《大庆油田振兴发展纲要》,今年是固本强基阶段的收官之年。孙龙德说:“大庆油田正努力建设一个基业长青的百年油田,面向世界的开放油田,安全环保的绿色油田,生活更加美好的幸福油田,积极探索中国特色社会主义现代化强企发展道路,让老油田以全新的姿态展现在世人面前。”

  不忘初心强国梦,振兴发展向百年。

  大庆油田将始终高举旗帜,开拓前行,全力推动实现振兴发展,为新时代奋斗加油。



 


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